Osoby planujące założenie firmy oraz szczecińscy przedsiębiorcy, którzy chcą stworzyć nowe miejsce pracy, mogą korzystać ze wsparcia Powiatowego Urzędu Pracy w Szczecinie. We wrześniu 2026 roku zaplanowano kolejne nabory na dofinansowanie podjęcia działalności gospodarczej. Osobne środki są przeznaczone m.in. dla osób młodych, bezrobotnych po 30. roku życia oraz osób o niskich kwalifikacjach.
W przypadku pracodawców zainteresowanych refundacją kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy ostatni ogłoszony przez PUP Szczecin nabór zakończył się 24 lipca 2026 r. Urząd opublikował jednak aktualne zasady i formularze, dlatego warto monitorować kolejne komunikaty.
Z artykułu dowiesz się:
- kiedy w 2026 roku można składać wnioski o dotację na rozpoczęcie działalności w Szczecinie,
- kto może ubiegać się o środki i jakie grupy zostały objęte wrześniowymi naborami,
- ile pieniędzy przeznaczono na poszczególne konkursy,
- jakie są terminy i zasady refundacji wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy,
- jakie dokumenty trzeba przygotować przed złożeniem wniosku,
- na co zwrócić uwagę, aby nie stracić szansy na otrzymanie dofinansowania.
Spis treści
- Dotacja na firmę w Szczecinie – jakie nabory we wrześniu 2026?
- Dofinansowanie dla osób w wieku 18–29 lat
- Dotacja dla osób po 30. roku życia
- Wsparcie dla osób z niskimi kwalifikacjami
- Doposażenie stanowiska pracy – jaki był termin naboru?
- Ile można otrzymać na utworzenie stanowiska?
- Jak przygotować wniosek do PUP Szczecin?
- Co dalej z dotacjami w Szczecinie?
Dotacja na firmę w Szczecinie – jakie nabory we wrześniu 2026?
Wrzesień przynosi osobom bezrobotnym kilka ważnych możliwości uzyskania pieniędzy na rozpoczęcie działalności gospodarczej. Powiatowy Urząd Pracy w Szczecinie zaplanował nabory finansowane zarówno z Funduszu Pracy, jak i z programu Fundusze Europejskie dla Pomorza Zachodniego 2021–2027.
Najważniejsze jest to, że terminy poszczególnych konkursów nie są jednakowe. Osoby zainteresowane dotacją powinny więc sprawdzić, do której grupy należą i na podstawie jakiego programu mogą ubiegać się o środki.
We wrześniu 2026 r. zaplanowano m.in.:
- nabór dla osób bezrobotnych w wieku 18–29 lat: 31 sierpnia–11 września 2026 r.,
- nabór dla osób bezrobotnych od 30. roku życia: 7–11 września 2026 r.,
- nabór dla osób bezrobotnych z niskimi kwalifikacjami: 7–11 września 2026 r..
To oznacza, że dla części zainteresowanych osób czas na przygotowanie i złożenie dokumentów jest bardzo krótki. Warto również pamiętać, że urząd nie rozpatruje wniosków złożonych przed rozpoczęciem właściwego naboru.
Dofinansowanie dla osób w wieku 18–29 lat
Jednym z najważniejszych wrześniowych naborów jest konkurs skierowany do bezrobotnych w wieku od 18 do 29 lat. Prowadzony jest on w ramach projektu „Aktywizacja zawodowa osób pozostających bez pracy w powiecie miasto Szczecin (III)”, finansowanego z programu Fundusze Europejskie dla Pomorza Zachodniego 2021–2027.
Termin składania wniosków: 31 sierpnia–11 września 2026 r.
PUP Szczecin przeznaczył na ten konkurs około 1 mln zł, co ma pozwolić na przyznanie około 20–25 dofinansowań. Obowiązuje wniosek z dnia 17 sierpnia 2026 r.
Istotnym warunkiem dla osób korzystających z finansowania FEPZ jest udokumentowanie ukończenia szkolenia z zakresu przedsiębiorczości. Urząd wskazuje, że szkolenie może zostać zorganizowane przez PUP, ale istnieje również możliwość ukończenia go we własnym zakresie.
To ważna informacja dla osób, które chcą wykorzystać dotację jeszcze w 2026 roku. Sam pomysł na biznes nie wystarczy – trzeba odpowiednio wcześniej przygotować dokumenty, kosztorys oraz wymagane załączniki.
Dotacja dla osób po 30. roku życia
Kolejny wrześniowy konkurs skierowany jest do osób bezrobotnych w wieku 30 lat i więcej. Nabór odbędzie się od 7 do 11 września 2026 r. i będzie finansowany ze środków Funduszu Pracy.
PUP Szczecin ma do rozdysponowania około 620 tys. zł, co oznacza możliwość przyznania około 11–15 dofinansowań. Wnioski złożone przed 7 września nie będą rozpatrywane. Dla tego konkursu obowiązuje formularz z dnia 24 sierpnia 2026 r.
W praktyce oznacza to, że konkurencja może być istotna. Przy ograniczonej puli środków znaczenie ma nie tylko sam pomysł na działalność, ale także sposób przedstawienia przedsięwzięcia, uzasadnienie wydatków oraz zgodność planowanych zakupów z profilem przyszłej firmy.
Przed złożeniem dokumentów warto więc dokładnie sprawdzić aktualne kryteria PUP Szczecin. Nie należy automatycznie korzystać z formularzy lub wzorów z poprzednich naborów.
Wsparcie dla osób z niskimi kwalifikacjami
Osobny konkurs przygotowano dla bezrobotnych z niskimi kwalifikacjami. Program finansowany jest z rezerwy Funduszu Pracy pozostającej w dyspozycji ministra właściwego do spraw pracy.
Nabór odbędzie się również od 7 do 11 września 2026 r.. PUP Szczecin przeznaczył na ten cel około 197 tys. zł, co ma przełożyć się na około 4–5 dofinansowań. Konkurs skierowany jest do osób bezrobotnych z niskimi kwalifikacjami, w szczególności osób, które nie posiadają świadectwa dojrzałości, lub osób bez kwalifikacji zawodowych.
Najważniejsze informacje dla kandydatów:
- termin naboru: 7–11 września 2026 r.,
- źródło finansowania: rezerwa Funduszu Pracy,
- planowana liczba dotacji: około 4–5,
- dostępna pula: około 197 tys. zł,
- obowiązuje wniosek z 24 sierpnia 2026 r.
Ze względu na niewielką liczbę planowanych dofinansowań przygotowanie konkurencyjnego wniosku jest szczególnie istotne.
Doposażenie stanowiska pracy – jaki był termin naboru?
Inną formą pomocy jest refundacja kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla osoby skierowanej przez urząd. To rozwiązanie przeznaczone nie dla osoby zakładającej działalność od zera, lecz dla pracodawcy, który chce utworzyć nowe miejsce pracy i zatrudnić osobę zarejestrowaną w PUP.
Ostatni ogłoszony w 2026 roku konkurs PUP Szczecin dotyczący tej formy wsparcia miał termin składania wniosków do 24 lipca 2026 r.. Oznacza to, że na dzień 3 września 2026 r. ten konkretny nabór jest już zamknięty.
Warto jednak monitorować stronę urzędu, ponieważ w przypadku kolejnych naborów mogą pojawić się nowe limity środków i terminy.
PUP Szczecin udostępnia aktualne dokumenty dotyczące refundacji, w tym zasady dokonywania refundacji, wniosek oraz dokumenty potrzebne do rozliczenia wydatków.
Ile można otrzymać na utworzenie stanowiska?
W ostatnim konkursie dotyczącym wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy PUP Szczecin określił dwa podstawowe poziomy refundacji.
Pracodawca mógł ubiegać się o:
- maksymalnie 4-krotność przeciętnego wynagrodzenia, przy zobowiązaniu do utrzymania stanowiska przez 12 miesięcy + 97 dni,
- maksymalnie 6-krotność przeciętnego wynagrodzenia, przy zobowiązaniu do utrzymania stanowiska przez 18 miesięcy + 97 dni.
Urząd zastrzegł jednocześnie możliwość przyznania niższej kwoty niż wnioskowana, jeżeli liczba wniosków będzie większa niż dostępne środki. Przy ocenie znaczenie miało m.in. wynagrodzenie proponowane pracownikowi oraz liczba osób bezrobotnych spełniających wymagania określone przez pracodawcę.
To pokazuje, że refundacja nie jest prostym mechanizmem finansowania zakupów. Przedsiębiorca musi liczyć się z obowiązkiem utrzymania utworzonego miejsca pracy przez określony czas.
Jak przygotować wniosek do PUP Szczecin?
W przypadku dotacji na rozpoczęcie działalności gospodarczej szczególne znaczenie ma spójność całego wniosku. Pomysł, planowane wydatki, prognozowane przychody oraz doświadczenie osoby ubiegającej się o środki powinny tworzyć logiczną całość.
Przed złożeniem dokumentów warto przygotować:
- opis planowanej działalności,
- analizę rynku i konkurencji,
- listę planowanych zakupów,
- kalkulację kosztów rozpoczęcia działalności,
- prognozę przychodów i wydatków,
- informacje dotyczące kwalifikacji i doświadczenia,
- wymagane oświadczenia i załączniki,
- dokumenty potwierdzające spełnienie kryteriów konkretnego konkursu.
Szczególnie ważne jest korzystanie z właściwego formularza dla danego naboru. PUP Szczecin w komunikatach wyraźnie wskazuje datę obowiązującego druku, a w przypadku wrześniowych konkursów na działalność gospodarczą są to formularze z sierpnia 2026 r.
Nie warto także czekać z przygotowaniem dokumentów do ostatniego dnia. Przy konkursach z ograniczoną pulą pieniędzy każdy błąd formalny może wydłużyć procedurę lub skutkować koniecznością uzupełnienia dokumentacji.
Co dalej z dotacjami w Szczecinie?
Wrzesień 2026 roku jest ważnym miesiącem dla osób planujących rozpoczęcie działalności gospodarczej w Szczecinie. W tym samym okresie funkcjonują trzy różne ścieżki wsparcia, adresowane do odmiennych grup bezrobotnych. Największą pulę – około 1 mln zł – przeznaczono na konkurs dla osób w wieku 18–29 lat. Około 620 tys. zł trafi do konkursu dla osób od 30. roku życia, a około 197 tys. zł przeznaczono na wsparcie osób z niskimi kwalifikacjami.
Inaczej wygląda sytuacja przedsiębiorców zainteresowanych wyposażeniem lub doposażeniem stanowiska pracy. Ostatni opublikowany nabór w tej formule zakończył się 24 lipca, dlatego osoby planujące utworzenie nowych miejsc pracy powinny śledzić kolejne komunikaty PUP Szczecin.
Najważniejsze daty do zapamiętania:
- 31 sierpnia–11 września 2026 r. – nabór dla bezrobotnych w wieku 18–29 lat,
- 7–11 września 2026 r. – nabór dla osób bezrobotnych od 30. roku życia,
- 7–11 września 2026 r. – nabór dla osób bezrobotnych z niskimi kwalifikacjami,
- 24 lipca 2026 r. – termin zakończenia ostatniego ogłoszonego naboru na refundację wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy.
Dla przyszłych przedsiębiorców kluczowe jest zatem nie tylko sprawdzenie, czy dotacja jest dostępna, ale przede wszystkim ustalenie, w ramach którego konkursu można się o nią ubiegać. Terminy są krótkie, liczba dofinansowań ograniczona, a każdy nabór może mieć własne kryteria i formularze.
Aktualności, dokumenty oraz kolejne terminy PUP Szczecin publikuje na swojej stronie internetowej.